医院作为一种医疗机构，凡适用于医疗机构的相关法律法规，一般都属于医院工作制度。同时，为加强对医院的科学管理，使医院各项工作和医院各级各类工作人员的管理有章可循，提高医疗护理质量，保障公民健康，卫生部先后发布和修订了《全国卫生工作条例》、《医院工作制度》、《医院工作人员职责》和《医务人员医德规范及实施办法》。它们是我国目前最主要的医院工作制度。

“七个习惯”从个人效能、团队效能、组织效能三个层面，通过个人改变行为，提升个人效能，激发他人，合力提升团队效能，最终实现组织效能提升，并持续不断更新发展。