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  • 2018-08-08 18:33:31【解析】带你快速了解医院托管

    医院托管是指医院产权所有者将医院(或科室)的经营管理权交由具有较强经营管理能力,并能够承担相应经营风险的机构进行有偿经营... [阅读全文]

  • 2018-08-08 18:31:52走进医院6S管理

    6s管理对医院外树形象、内强素质、提升综合管理水平和竞争能力起着积极作用... [阅读全文]

  • 2018-08-08 18:29:02医院人员流动的原因与对策

    人力资源是现代医院的重要资源,对医院的发展起着极为关键的作用。... [阅读全文]

  • 2018-08-03 10:29:47【院长访谈】王刚:做,就做老百姓满意的医院!

    从一名中医科的知名专家,到成为毕节市第二人民医院的院长,中医整脊的学科带头人,王刚的自我角色的成功转换,寓意着毕节市第二人民医院在建学科,谋发展这条路上的积极探索取得了显著成效,王... [阅读全文]

  • 2018-08-03 09:11:25医院护理人力资源规划的意义

    护理人力资源管理意指护理组织高效管理护士,以正确的思想与行为来开采、利用护理人力,其中主要包括就业及录用、配置人力、激励、培训教育等四层内容,根本目的是借助有效的方法来调动人员的工... [阅读全文]

  • 2018-08-03 09:10:36公立医院薪酬改革大扩围迈入冲刺期

    梅奥国际认为,公立医院薪酬结构,关键在人事制度改革,要通过定编、定岗,才能定薪酬,医管通过三定方案的编制,梳理合理的编制人数,然后在进行薪酬分配,兼顾现实和编制。... [阅读全文]

  • 2018-08-02 09:26:16浅议医院科室团队精神,几个建设的措施和建议?

    团队精神在现代医院中发挥着越来越重要的作用,决定着医院经营的成败。一个医院如果没有团队精神,就会像散沙一样被日益激烈的竞争浪潮所淘汰。在医院科室工作中,团队精神和团队建设历来很少受... [阅读全文]

  • 2018-08-02 09:22:51医院新员工培训对团队建设的作用?

    新员工是医院的新进力量、新鲜血液,医院也不例外。医院对新员工进行培训,能够提高新员工的专业水平和工作效率,也能增进新老员工相互团结,使其齐心协力地做好医院服务工作。基于此,梅奥国际就医... [阅读全文]

  • 2018-08-01 09:12:21医院广告策划的正确打开方式是怎样的?

    广告的整合应是形象广告和销售广告的组合,电视媒体和其他媒体的组合。在电视上看到医院的销售广告,又在全国性的权威报刊上看见医院的品牌建设广告,再通过互联网看见医院的详细介绍,患者通过... [阅读全文]

  • 2018-08-01 09:11:29医院领导力修炼:不要解决所有问题,你要与问题共存

    身处医疗行业,医院院长与其他单位管理者不一样,指挥存在高风险。对此,无锡市第二人民医院院长易利华认为,在现代医院管理中,院长首先是位特殊的指挥者。而由于政策保障和供给不到位,医院和... [阅读全文]

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